村（社区）“两委”换届工作直接关系基层治理效能和群众切身利益。吴忠市利通区纪委监委坚决扛起换届监督政治责任，立足纪检监察主责主业，以严的基调、实的举措、硬的作风，全程跟进监督、精准规范监督、从严执纪监督，联合相关部门协同发力，切实筑牢换届纪律防线，保证换届工作顺利开展，营造风清气正的换届环境。

　　坚持政治引领，高位统筹压实换届责任。坚持监督关口前移，紧扣换届前期筹备关键环节，精准发力、源头防控，为换届工作有序推进筑牢基础。推动区委扛起主体责任，将换届工作列入党组织书记抓基层党建述职评议主要内容，先后召开研判会、调度会15次，区委主要负责同志及分管领导先后4轮次逐乡镇调研，处级领导“一对一”包抓重点村、难点村，通过区委常委会传达学习中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会联合印发《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》并提出贯彻落实意见，细化工作举措、狠抓落地落实，推动乡镇党委切实履行主体责任，全力筑牢换届风气防线。

　　强化全程管控，精准发力筑牢换届根基。坚持全程跟进、精准发力，紧盯换届关键环节，构建全方位、多层次监督体系，确保换届过程规范有序、结果公平公正。联合区委组织部开展村（社区）“两委”换届资格联审3次，对1933名人员党风廉政情况进行全面审核，严格对标自治区“双好双强”标准，村（社区）党组织书记人选考察情况均经区委常委会会议研究通过，坚决防止“带病提名”“带病上岗”。明确3位包抓领导参加换届选举动员会、部署会，跟进监督马莲渠村、裕西社区等7个村、3个社区换届情况，紧盯“两推一选”、选举大会等关键环节，督促规范履行换届程序。相关纪检监察室针对换届选举中存在的问题开展专项监督检查，重点核查选举程序、公开透明情况，确保选举工作公平公正、规范有序。

　　强化闭环管控，从严从实净化换届风气。创新建立“集中受理、快查快办”全链条闭环管理机制，即收即判、分类处置，按期办结信访举报问题线索。严格实行“24小时盯网”制，常态化监测网络舆情，严防舆论炒作风险。聚焦责任落实、程序流程、风险摸排、问题整改等情况，建立一日一清单、一日一督导、一日一统计、一日一通报的“四个一”督导机制，对全区134个村（社区）全覆盖督导4轮次，推动换届各项工作落地落细。组织乡村两级干部群众深入学习“五严禁”和《违反村“两委”换届纪律案例汇编》，对履职不力领导干部进行集中约谈和“亮牌”警示约谈提醒，倒逼乡镇党委提高思想认识、消除“盲目乐观”思想，以严的纪律、实的举措保障换届平稳有序。

　　强化后续监督，久久为功巩固换届成果。坚持换届监督不松懈，聚焦换届后续工作，持续强化监督检查，推动换届成果落地见效。参与制定《村（社区）配套组织（制度）建设工作方案》，明确村（社区）共青团、妇联、村监会等10个法定配套组织的职能定位、换届节点及工作标准，推动全区村（社区）下属委员会、村民小组组长及村民代表推选工作顺利完成。聚焦新任村监会成员能力提升，采取“理论授课+案例剖析+实操演练”模式，重点围绕监督职责、工作流程、纪律要求等内容，帮助其快速掌握履职技能，推动其切实发挥监督作用，筑牢基层监督防线。（吴忠市利通区纪委监委）